频 道 直 达 - 创业网首页 - 创业资讯 - 专家点评 - 创业观察 - 创业人物 - 创业指南 - 项目分析 - 政策法律 - 创业培训 - 创业新闻 - 奇思妙想 - 创业圈子 - 创业论坛

创业加盟
创业新书推荐 - 创业项目库 - 商业模式
创业专家在线答疑
酒店管理专家答疑
  您现在的位置是:首页创业心得→新闻
    


如何给上司送礼的几点注意事项


cye.com.cn 时间:2010-9-19 22:24:33 来源:她时代 作者: 我来说两句

一、不要让老板感觉不自在。

曾经出现过有同事送礼后适得其反的情况吗?有的话,是如何发生的?了解老板的收礼习惯,再来考虑自己到底为什么要送老板礼物。

二、 不要送个人化的礼物

商务礼仪专家说,给老板最糟糕的礼物是那些昂贵的或者个人化的礼物。 “最重要的一点‘不要送和身体有接触的’”。回避送衣服、香水。即便是花也可能被当成过于个人化、惹来同事闲谈的礼物。

三、减少成本

给老板送礼的最好方法就是合伙买礼物。如果每人出50元,你就能给老板一张最喜爱餐馆的用餐礼卡或购买某个来自老板助理推荐的价格较昂贵的礼物。 这样不会有个别人被认为是马屁精,而且人人都分享到了节日气氛。或者,考虑不贵、可消费的东西——家中自制的果酱;自家车库中酿的红酒、或甜饼,这些都是简简单单而地道的分享节日气氛而不会越界的方法。

外出旅游给同事都带上礼物,再捎上老板的一份,同样也是一种很好的选择。

四、 不要像家人一样对待老板

“如果有家人给你一份礼物,你最好回送一份礼物,但是在办公室里却不同。”

如果老板给你某样东西,不要感到有必要回送礼物。一个最糟糕的情况是,匆忙还礼会看起来就像你是后来才想到的。 当收到老板的一份礼物后,要做的一切只是表达感激,然后送一张感谢卡片。

想认识全国各地的创业者、创业专家,快来加入“中国创业圈


创业网【 www.cye.com.cn 】-创业路上 与你同行

·相关新闻

·2010金科创业行天下●创投沙龙 ·《创业中国》中小企业融资挑战赛
·BTV《成长在北京》融资对接报名 ·人大明德女性硕士研修班
·YBC青年创业大讲堂将举行 ·3月25井冈山红色领军之道
·吉林通化3500亩用材林转让或合作 ·《中国教育机构名录》网上订购
·14日董进宇博士北京演讲 ·3月卓越领导力总裁训练营

·新闻评论
会员名称:
密码:匿名 ·注册·忘记密码?
评论内容:
(最多300个字符)
  查看评论
免责声明:  
  凡本网具体标明“来源”的所有文字、图片和其他形式的文件,均为转载稿,本网转载出于传递更多信息之目的,并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。如果您对本站文章版权的归属存有异议,请立即致电010-51285022或致信chuangye◎vip.sohu.com通知我们,我们将在第一时间予以删除。
 
最新资讯
   
 
创富之星
   

 
新书推荐
   
 
论坛精华贴