李开复：具有多年经验的“海归”顾问团队再加上本土的创业团队，这已经是最理想的搭配。至于市场竞争，我建议：保持你们的价值观，但也要生存下去。

　　一年收到10万简历

　　记者：在招聘方面，创新工场今年有什么扩张计划？

　　李开复：我们一年收到了10万份简历。今年我们将启动超过100人的校园招聘。我们有针对年轻创业者的“助跑计划”和“加速计划”。他们要有领导力，有激情，有客观的判断力和自觉性。

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